Offre d'emploi/ job étudiant.e saison 26 27 Théâtre du Champ au Roy (22)
Vous êtes dynamique et passionné·e par le spectacle vivant ? Rejoignez l'équipe du Théâtre !
Que ce soit pour accueillir les équipes artistiques, guider les spectatrices et spectateurs, ou prêter main-forte en coulisses, nous vous proposons une expérience unique et compatible avec vos études.
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Une médiathèque
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Un espace d’exposition
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Une école d’arts plastiques
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Un Théâtre, scène conventionnée d’intérêt national (SCIN)
Descriptif du poste :
- accueil des artistes
- accueil du public les soirs de spectacles : bar du théâtre, contrôle des billets
- accueil des publics scolaires sur des représentations scolaires en journée et/ ou sur des ateliers de pratiques artistiques
- courses catering, préparation des loges
- distribution de programmes et affiches au centre-ville et communes alentours (commerces, lieux institutionnels, lieux publics culturels et sportifs, établissements scolaires, …)
Compétences requises :
- Avoir une appétence pour la culture et le spectacle vivant
- Sens de l'accueil
- Disponibilité
- Esprit d'équipe
- Bon relationnel
- Bonne communication
- Bonne présentation
Formation prévue :
- 1 réunion avec l'équipe du théâtre
- accompagnement sur les premiers temps de travail (binôme avec une personne du théâtre, notamment pour l’accueil des publics les soirs de spectacles)
Date du contrat :
Septembre 2026 à juin 2027
Durée :
Minimum 18h/mois
Horaires :
Les horaires sont évolutifs et changent chaque semaine pour s’adapter au planning d’activités du Théâtre (les accueils de spectacles en soirée sont en général les mardi, jeudi, samedi et dimanche après-midi. Les accueils des artistes sont également en soirée et les week-end)
Date limite de dépôt de candidature :
Adresser un CV et une lettre de motivation avant le 15 septembre 2026 par mail à Céline LARRIERE, directrice des affaires culturelles, Ville de Guingamp celine.larriere@ville-guingamp.com
Publié le 24/08/2026 dans les catégories : INSEAC - Offres d'emploi
Chargé.e de coordination en arts vivants - Communauté de Communes Châteaubriant-Derval
La Communauté de Communes Châteaubriant-Derval mène une politique volontariste dans les domaines culturels des arts visuels et des arts vivants (éducation artistique et culturelle, expositions, spectacles) sur le territoire intercommunal. Plus de 60 professionnels, un conservatoire, 26 bibliothèques et médiathèques, une galerie d’art, une salle d’exposition, de nombreux projets d’Education Artistique et Culturelle, plusieurs manifestations (les Journées du patrimoine, les Intercalées, la fête des bibliothèques et médiathèques, les divas du jazz…) et la programmation d’une saison culturelle intercommunale itinérante.
Sous l’autorité de la responsable du Service Développement Culturel, vous serez chargé de programmer, coordonner et mettre en œuvre les projets liés à l’Education Artistique et Culturelle et participer à l’action culturelle transversale dans le domaine des arts vivants, dans le cadre défini par la Collectivité.
Missions principales :
Education Artistique et Culturelle
Coordination de projets
- coordination des Parcours d’Education Artistique et Culturelle (programmation, relation avec les enseignants, les référents de structures et les artistes),
Médiation
- conception d’outils de médiation liés aux PEAC,
- création et réalisation d’actions et d’outils à destination des différents publics,
- accueil des publics, médiation des projets,
- développement des publics et des partenariats.
Production et régie
- organisation et logistique des PEAC (préparation de matériel, montage, démontage etc) incluant les Petits spectacles du vendredi (préparation de matériel, montage, démontage, modalités d’accueil des artistes, feuilles de route, catering, repas et hébergements, autres).
Action culturelle transversale
Coordination de projets
- appui à la coordination pour les spectacles de la saison culturelle intercommunale, les Journées du patrimoine et les Intercalées,
- travail avec les partenaires.
Médiation
- développement des publics et des partenariats,
- accueil des publics, médiation des spectacles et des projets.
Production et régie
- appui à l’organisation et à la logistique sur les spectacles de la saison culturelle intercommunale, les Journées du patrimoine et les Intercalées.
Administration
- veille juridique,
- tâches administratives (budgets, contrats, bases de données, déclarations, courriers, envoi mails, bilans).
Communication
- référence communication pour le Service Développement Culturel.
Missions ponctuelles :
Conseil auprès des services de la collectivité
- pour les programmations des autres services.
Compétences générales :
• Capacité à la coordination et à la gestion de projets,
• Compétences rédactionnelles et en communication, maîtrise de l’outil informatique, PAO et bureautique,
• Capacité à rendre compte de ses activités.
Compétences métier :
• Connaissances dans le domaine des arts vivants, des politiques culturelles et des Collectivités Territoriales,
• Veille professionnelle en arts vivants, programmation de spectacle et en médiation,
• Sociologie des publics,
• Appétence pour la médiation, maîtrise des techniques et outils d’animation,
• Connaissance du droit en matière de spectacle vivant (droits d’auteurs, sécurité…),
• Compétences en régie technique et en production.
Savoir-être :
• Sens du service public, disponibilité, respect des publics,
• Esprit d’équipe et diplomatie,
• Capacités relationnelles avec les différents publics, les partenaires (artistes, enseignants, intermittents du spectacle etc), la hiérarchie, les collègues,
• Organisation, pédagogie,
• Rigueur et discrétion.
Sujétions particulières :
Contact direct avec le public.
Déplacements sur le territoire.
Travail du lundi au vendredi avec participation aux réunions et évènementiels en soirée et sur des week-ends.
Permis B obligatoire.
Véhicule personnel indispensable.
Liens hiérarchiques :
Responsable du Service Développement Culturel
Directrice du Pôle Culture
Liens fonctionnels :
Agents du Service Développement Culturel, du Pôle Culture et de la CCCD.
Cadre d’emplois : Rédacteur
Ouvert aux contractuels - Contrat d’un an renouvelable
Email de contact : mariane.buchet@cc-chateaubriant-derval.fr
Site internet : https://www.cc-chateaubriant-derval.fr/
Publié le 24/08/2026 dans les catégories : INSEAC - Offres d'emploi